CEVA employee at warehouse
Job opportunity
Dare to grow Job reference 511944
22/11/2022

Meewerkstage Recruitment

Location Waalwijk, Netherlands
Team Human Resources, Intern and Traineeships
Working Hours in overleg

CEVA Logistics biedt wereldwijde supply chain-oplossingen om mensen, producten en leveranciers over de hele wereld met elkaar te verbinden. Wij zijn supply chain experts. We leven en ademen logistiek, elke dag. Bovenal geloven we dat het in de logistiek draait om mensen. Daarom bouwen we aan een wereldwijde cultuur van teamwork en respect. We moedigen initiatief aan en we betrekken en stimuleren ons diverse personeelsbestand om hun loopbaan binnen CEVA te laten groeien.

CEVA biedt een breed scala aan end-to-end, op maat gemaakte oplossingen in zowel Contract Logistics als Freight Management dankzij onze ongeveer 98.000 medewerkers in meer dan 1.000 vestigingen in 160 landen wereldwijd. Met de recente overname van het voormalige Ingram Micro Commerce & Lifecycle Services, bouwen we één van ’s werelds meest toonaangevende end-to-end eCommerce-serviceaanbiedingen door de toewijding en passie van onze mensen - de hartslag van onze organisatie. We groeien in een snel tempo, Do you "Dare to Grow" with us?
 

Ben jij geïnteresseerd in de logistiek en continue verbetering en wil je in een dynamische en leerzame omgeving stagelopen? Dan zijn wij op zoek naar jou! CEVA Logistics is de nr. 3 logistiek dienstverlener in Nederland en opereert wereldwijd. We zijn actief in de warehousing, e-commerce, lucht-, zee-, rail en road transport. Met onze mensen en kennis van logistiek zorgen we dat onze klant de belofte aan hun klant waar kan maken, iedere dag weer.

 

JOUW ROL

Tijdens jouw stage krijg jij inzicht in alle aspecten van Talent Acquisition, Employer Branding en data gedreven Recruitment. Jij vindt het leuk om mensen te enthousiasmeren voor een nieuwe baan, maar vindt het nog leuker wanneer jouw bijdrage daadwerkelijk het verschil maakt om teams uit te breiden met collega’s die zowel inhoudelijk als persoonlijk goed passen bij onze organisatie.

 

Tijdens de stage ga je aan de slag met de volgende kerntaken:

  • Het recruitmentproces beheren via onze recruitment systemen;
  • Sourcings activiteiten opzetten via o.a. de LinkedIn Recruiter Seat, intake gesprekken voeren met potentiele nieuwe collega’s;
  • E-mail- en agendabeheer;
  • Het opstellen van rapportage van onze recruitment KPI’s;
  • Recruitment marketing, waarbij jouw creativiteit en social media skills goed van pas komen.

 

Daarnaast krijg je de mogelijkheid om bij te dragen aan het optimaliseren van de Candidate Journeys doordat jij:

  • Inzicht krijgt/hebt in het gehele recruitment proces;
  • Jouw kennis over nieuwe trends toepast in praktijk;
  • Jouw creatieve inbreng in het design en communicatie
  • Bijdraagt aan diverse recruitment projecten in de breedste zin van het woord.

 

WAAR ZIJN WE NAAR OP ZOEK?

  • Je bent 3e of 4e jaars student aan een relevante hbo-opleiding passend bij Recruitment, bijvoorbeeld Human Resource Management of Bedrijfskunde MER;
  • Je bent op zoek naar een meewerk- of afstudeerstage per 1 februari 2023. De duur van de stage en aantal uur per week bespreken we graag met je;
  • Je bent communicatief sterk, zelf startend en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je bent minimaal 3 dagen voor de stage beschikbaar en beschikt over een gezonde dosis humor;

 

WAT BIEDEN WE JOU?

Bij CEVA Logistics innoveren we continu en geven we jou de ruimte om alles uit jezelf te halen. Samen groeien we! Wij bieden jou een omgeving om de wereld van logistiek te ontdekken en vertrouwen erop dat jij vindingrijk bent, werkt met een ondernemersgeest en pioniert met creatieve ideeën. Samenwerken en respect voor elkaar zijn belangrijk in onze organisatie, een goede sfeer is hierbij het uitgangspunt.

 

We zoeken een stagiair(e) die kan starten vanaf februari 2023 en het aantal uren is bespreekbaar waar onze voorkeur gaat uit naar 32-40 uur per week. CEVA biedt een aantrekkelijke stagevergoeding van €350-500,- per maand, op basis van een fulltime contract en afhankelijk van opleidingsniveau.

 

JOUW TOEKOMST

Heb jij je mouwen al opgestroopt, ben jij ervan overtuigd dat je in ons team past en we van elkaar kunnen leren? Solliciteer via de ‘Solliciteer’ button en zorg dat je ons ook overtuigd. 


Toch nog vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Mieke Schop, Corporate Recruiter, via 06 11436815 of mieke.schop@cevalogistics.com. Een VOG-aanvraag en persoonlijkheidsvragenlijst maken deel uit van het sollicitatieproces.

 

Werving en selectiebureaus; wij zoeken onze mensen graag zelf. Mochten we jullie hulp nodig hebben dan weten we jullie te vinden.

Binnen CEVA waarderen en stimuleren we professionele en persoonlijke groei. Middels ons aanbod van verschillende ontwikkelmogelijkheden, zorgen we samen dat jij succesvol kunt zijn! Deze rol is de eerste stap naar een breed carrièrepad binnen bij CEVA. De mogelijkheden om je eigen pad te bewandelen zijn eindeloos. We verwelkomen je graag bij CEVA voor een uitdagende carrière. DARE TO GROW!