header-AdobeStock
Job opportunity
Dare to grow Job reference 403981
5/8/2022

Schichtleiter (m/w/d) Lagerlogistik

Location Grossbeeren, Germany
Team Operations Support, Ecommerce
Working Hours 40

CEVA Logistics bietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind Experten für die Lieferkette. Wir leben und atmen Logistik – und das jeden Tag. Vor allem aber glauben wir, dass es um die Menschen gehen sollte. Deshalb setzen wir auf eine Unternehmenskultur aus Teamwork und Respekt. Wir fördern die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden und geben ihnen die Möglichkeit, sich bei CEVA beruflich weiterzuentwickeln.

Dank unserer 98.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 1.000 Standorten in 160 Ländern bietet CEVA eine breite Palette maßgeschneiderter End-to-End-Lösungen in den Bereichen Vertragslogistik und Frachtmanagement. Mit der kürzlich erfolgten Übernahme des Geschäftsbereichs Commerce & Lifecycle Services von Ingram Micro bauen wir eines der weltweit führenden End-to-End-Angebote für E-Commerce-Dienstleistungen auf. Das gelingt uns durch das Engagement und die Leidenschaft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – dem Herzstück unseres Unternehmens. Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen?

 

Für unseren Standort in Großbeeren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schichtleiter (m/w/d) Lagerlogistik.

 

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

  • Leitung eines bis zu 150-köpfigen Bereichs in fachlicher und disziplinarischer Hinsicht
  • Sicherstellung der Zielerreichung vor dem Hintergrund von Qualitäts- und Kostenbewusstsein
  • Überprüfung der Kennzahlen und Einleiten von Maßnahmen für eventuelle Nachsteuerungsbedarfe
  • Schnittstelle zum Shopfloor
  • Überwachung der Einhaltung von Hausordnung, Arbeitssicherheits- und Umweltbestimmungen
  • Mitarbeit an Projekten wie Lean & Kaizen Initiativen

IHR PROFIL

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Bereich Lager/Logistik
  • Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erweiterte Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen
  • Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Analytische Fähigkeiten und organisatorisches Talent
  • Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit

WIR BIETEN

  • Finanzielle Benefits, wie z.B.: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • eine pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung zum Monatsende
  • Spannende Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen
  • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Trainerteam als Ansprechpartner bei der Einarbeitung
  • Gutes Arbeitsklima mit „Du-Kultur“, vom Mitarbeitenden im Lager bis zur Geschäftsführungsebene
  • Die Möglichkeit, mit unserem innovativen Unternehmen zu wachsen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven und Aufstiegschancen
  • Vielseitige Weiterbildungsangebote, sowohl im fachlichen Bereich als auch in Fremdsprachen und Soft Skills
  • Ergonomisches, gut klimatisiertes und hochmodernes Arbeitsumfeld
  • Versorgung mit Getränken sowie weitere Benefits
  • Eine Kantine mit täglich wechselnden, frischen Speisen zu moderaten Preisen
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze (mit Ladesäulen für E-Autos)
  • Nutzung des kostenfreien 24/7-Beratungsservice „LifeWorks“, der Dich bei allen Herausforderungen des Alltags unterstützt
  • Mitarbeiter-App

 

Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.        

Bitte beachten Sie: Zu den legitimen Rekrutierungsprozessen von CEVA Logistics gehört die Kommunikation mit Kandidaten über anerkannte berufliche Netzwerke wie LinkedIn und Xing oder über eine offizielle E-Mail-Adresse des Unternehmens: vorname.nachname@cevalogistics.com. Wir empfehlen Ihnen, nicht auf (unaufgeforderte) Angebote von Personen zu reagieren, mit denen Sie nicht vertraut sind.