CEVA employee at warehouse
Job opportunity
Dare to grow Job reference 365901
1/8/2022

Compensation & Benefits Specialist

Location Zaltbommel, Netherlands
Team Human Resources
Working Hours 40

De kracht van CEVA zit in onze mensen! Daarom creëren we een veilige en fijne werkomgeving waarin ruimte en aandacht is voor jouw groei als professional. Vertrouwen en teamspirit staan hierin centraal. Expert zijn binnen de logistieke dienstverlening dat zit in ons CEVA DNA. CEVA biedt een breed scala aan diensten in Contract Logistics, Air, Ocean en Ground & Rail Management met 98.000 medewerkers werkzaam in meer dan 160 landen. Samen zijn we gemotiveerd om het elke dag beter te doen met veel passie voor ons bedrijf. We groeien in snel tempo, do you DARE TO GROW with us?

 

Daag jezelf uit en ga aan de slag als compensation & benefits officer voor ons Benelux hoofdkantoor. Krijg jij energie van het goed regelen van alle primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden voor onze CEVA-medewerkers? Wil jij daarnaast de vrijheid en zelfstandigheid om zaken en werkzaamheden zelf in te richten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 

JOUW ROL


Als Compensation & Benefits Officer signaleer je trends op de arbeidsmarkt (bijv. door het bijwonen van seminars en het lezen van vakliteratuur) en weet je hierop te anticiperen. Je hebt een gevarieerd takenpakket met focus op het harde gedeelte van HR. Je bent verantwoordelijk voor het uitrollen van het C&B beleid en leidt C&B projecten binnen NL & BE.

 

WAT GA JE DOEN?

Je houdt je bezig met de volgende werkzaamheden:

  • de business adviseren over actuele C&B vraagstukken;
  • het C&B beleid ten uitoering brengen (zoals bijv. bonuscalculaties, CAO zaken, functiehuis en bedrijfsregelingen);
  • (Management)rapportages opstellen en hierover de business adviseren;
  • verbetervoorstellen doen aangaande verschillende projecten. 

 

 

WAAR ZIJN WE NAAR OP ZOEK?

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en communicatief vaardige collega. Je houdt van een ‘lolletje’ op zijn tijd maar kan ook flink ‘je schouders eronder zetten’ om zaken op tijd af te krijgen. In deze rol wordt veel zelfstandigheid van jou verwacht, maar in ruil hiervoor krijg je veel vrijheid om zaken zo in te delen dat ze goed bij jou als persoon passen. Om zo effectief mogelijk bezig te kunnen zijn kun je goed prioriteiten stellen en inschatten wanneer zaken net iets meer aandacht nodig hebben. Daarnaast breng je de volgende kennis en ervaring met je mee:

  • Een afgeronde HBO-opleiding, liefst in de richting van Bedrijfskunde-/economie of Arbeidsrecht;
  • Je houdt van data ananlyse en bent cijfermatig sterk
  • 3-5 jaar ervaring op het gebied van compensation & Benefits en/of salaris- en personeelsadministratie, bij voorkeur in een multinational omgeving;
  • Geruime kennis van MS-office, in het bijzonder van Excel;
  • Nederlands en Engels in woord en geschrift.

.

WAT BIEDEN WE?

 

Bij CEVA Logistics zijn volop mogelijkheden om het beste uit jezelf en je carrière te halen. Naast een dynamische omgeving waarin we met elkaar in hoog tempo en op resultaatgerichte wijze onze doelen bereiken, bieden we een functie met ruimte voor plezier en verbinding. Deze rol kan de eerste stap zijn van een breed carrière pad binnen onze organisatie. De mogelijkheden om je eigen pad te bewandelen zijn eindeloos! Daarnaast bieden we:

  • Een marktconform salaris tussen € 3.288,79 en € 4.588,80 bruto per maand afhankelijk van je werkervaring en opleidingsniveau;
  • Deels thuiswerken is mogelijk;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • 25 vakantiedagen + 40 ADV-uren en de mogelijkheid tot het (ver)kopen van extra verlof;
  • Winstuitkering van max. 3% bij positieve bedrijfsresultaten;
  • Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en 8% vakantiegeld;
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan ons CEVAfit programma;
  • En de mogelijkheid om jou zelf te ontwikkelen door middel van onze CEVA Academy

ABOUT TOMORROW

 

Binnen CEVA waarderen en stimuleren we professionele en persoonlijke groei. We delen verschillende carrièremogelijkheden om jou succesvol te laten zijn bij CEVA. Deze rol kan de eerste stap zijn van een breed carrière pad binnen onze organisatie.  Het is mogelijk om binnen je huidige vakgebied te blijven of te groeien naar nieuwe en onbekende vakgebieden. De mogelijkheden om je eigen pad te kunnen bewandelen zijn eindeloos! We verwelkomen je graag bij CEVA voor een uitdagende carrière.

 

Binnen CEVA waarderen en stimuleren we professionele en persoonlijke groei. Middels ons aanbod van verschillende ontwikkelmogelijkheden, zorgen we samen dat jij succesvol kunt zijn! Deze rol is de eerste stap naar een breed carrièrepad binnen bij CEVA. De mogelijkheden om je eigen pad te bewandelen zijn eindeloos. We verwelkomen je graag bij CEVA voor een uitdagende carrière. DARE TO GROW!